Key Account Manager Retail

Antwerpen - Belgium

Over het bedrijf

Wij zijn een lang gevestigde, familiegedreven partner in drukwerk en serviceoplossingen, actief vanuit een sterke traditie van vakmanschap, innovatie en duurzaamheid. Al generaties lang helpen we klanten hun processen te vereenvoudigen en efficiënter te werken door hoogwaardige productie te combineren met slimme, praktische dienstverlening.

We positioneren ons nadrukkelijk niet alleen als drukker, maar als strategische partner voor onze klanten. Met korte beslissingslijnen, ondernemerschap en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel bouwen we aan langdurige samenwerkingen waarin kwaliteit, service en klantgerichtheid centraal staan.

Jobomschrijving

Als Key Account Manager Retail beheer en ontwikkel je relaties met grote retail- en commerciële klanten. Je bent verantwoordelijk voor een commerciële rol met een sterke mix van prospectie, key accountmanagement en upsell, waarbij je werkt op langere salescycli en complexe B2B-omgevingen.

Je denkt mee over oplossingen die klanten helpen hun supply chain, marketingcampagnes en printgerelateerde processen te optimaliseren. Daarbij verkoop je niet alleen drukwerk, maar een breder dienstenpakket rond print, logistiek, handling en digitale besteloplossingen, zoals orderportalen. Je werkt nauw samen met het salesteam in een vlakke, collegiale organisatie en rapporteert rechtstreeks aan de salesverantwoordelijke. [suggestion: ervaring met moderne prospectietools en LinkedIn-outreach is een belangrijke troef]

Vereisten

B2B-verkoopervaring, bij voorkeur in retail
Sterke commerciële ingesteldheid en een solution-/value-selling aanpak
Vermogen om klantprocessen en supply chains te analyseren
Initiatiefnemend, zelfstandig en hands-on
Teamfit en vlotte samenwerking
Ervaring met LinkedIn, Lusha of gelijkaardige prospectietools
Bereidheid om technische kennis verder op te bouwen

Wat bieden we

Vast brutoloon met ongeplafonneerd commissiesysteem
Mogelijkheid om door te groeien naar een zelfstandige, commission-based samenwerking
Hybride werkformule
Sterke onboarding en ondersteuning door een hecht team
Veel autonomie en vrijheid in de rol
Teamdrinks, bedrijfsevents en een positieve werksfeer
Bijkomende voordelen zoals hospitalisatieverzekering of extra verlofdagen

Solliciteer nu